銀行業務検定試験 財務3級 収益性・生産性の分析 練習問題 第3問: C社の当期の従業者1人当たり人件費は6,000千円、労働生産性（付加価値額÷従業者数）は8,000千円である。労働分配率を「人件費÷付加価値額×100」とすると

「労働分配率は75%で…同じ値になる」が適切です。労働分配率＝人件費÷付加価値額の分子と分母を、ともに従業者数で割ると、従業者1人当たり人件費÷労働生産性になります。

C社は6,000÷8,000×100＝75%です。日本政策金融公庫の経営指標調査も、人件費対粗付加価値額比率を労働分配率と呼んでいます。

「約133%」は8,000÷6,000と分子と分母を逆にした値です。労働分配率は付加価値のうち人件費に回った割合なので、高いほど人件費の負担は重く、利息・税金・利益に回る分が少なくなります。

「売上高に占める人件費の割合」は売上高人件費比率で、分母が違う別の指標です。翌期に1人当たり人件費が5%、労働生産性が3%上がると、6,300÷8,240×100≒76.5%となり、労働分配率はむしろ上がります。

人件費の伸びが生産性の伸びを上回ると、分配率は上がります。