2級ファイナンシャル・プランニング技能検定(学科) ライフプランニングと資金計画 練習問題 第12問: 同じ日について健康保険の出産手当金と傷病手当金の支給要件を満たしている。出産手当金の日額は5,000円、法定計算後の通常の傷病手当金日額は6,000円で、給与等
同じ日について健康保険の出産手当金と傷病手当金の支給要件を満たしている。出産手当金の日額は5,000円、法定計算後の通常の傷病手当金日額は6,000円で、給与等との他の調整はない。支給の組合せとして正しいものはどれか。
解答と解説を先に見る(クリックで展開)
正解: 1. 出産手当金5,000円と、傷病手当金の差額1,000円
出産手当金を支給する期間は傷病手当金が原則停止されますが、傷病手当金の日額の方が多い場合は差額を支給します。6,000−5,000=1,000円なので、肢1が正解です。 肢2は同日分の満額二重支給、肢3は差額支給の例外の見落としです。肢4は合計が同じ6,000円でも、優先する制度と支給の内訳を逆にしています。単に合計額を合わせるだけでなく、どの給付が支払われるかを確認します。
根拠法令: 健康保険法第103条
関連キーワード: 出産手当金・傷病手当金・併給調整
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