会員内部管理責任者資格試験 内部管理・営業責任者の実務 練習問題 第42問: 特別会員が営業責任者の配置の特例により営業単位の管理職者を営業責任者に任命した場合において、本来任命しようとしていた者が資格要件を満たしたときは、その者を営業責
内部管理・営業責任者の実務
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第42問
特別会員が営業責任者の配置の特例により営業単位の管理職者を営業責任者に任命した場合において、本来任命しようとしていた者が資格要件を満たしたときは、その者を営業責任者に任命し、資格取得報告書を遅滞なく日本証券業協会に提出しなければならない。
解答と解説を先に見る
先に見ると、この問題は今回は育ちません。
正解: 1. 正しい
正しい記述で、本来任命しようとしていた者が資格要件を満たした時点で、その者を営業責任者に任命し、資格取得報告書を遅滞なく本協会に出します。特別会員が営業責任者に任命しようとする者が資格要件を満たしていないときは、あらかじめ本協会に届け出ることで、つなぎの任命が認められます。
その営業単位の管理職者のうち資格要件を満たす者を、任命の日から6か月に限り営業責任者に充てられるという特例です。登録金融機関金融商品仲介行為を行う営業単位は、この特例の対象から外されています。
特別会員の営業責任者の特例は、事前に届け出て資格のある管理職者を6か月に限り充て、本来の者が資格を得たらその者を任命して報告する流れです。
根拠・参照資料: 日本証券業協会「協会員の内部管理責任者等に関する規則」に関する細則第5条第1項・第2項、日本証券業協会「協会員の内部管理責任者等に関する規則」第11条第4項
関連キーワード: 特別会員・配置の特例・資格取得報告書・6か月
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