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第二種衛生管理者 関係法令 練習問題 第77問: 医師による雇入時の健康診断に関する次の記述のうち、労働安全衛生規則上正しいものはどれか。

問題 77 / 78あと 1 問で 100% の位置
初級関係法令

医師による雇入時の健康診断に関する次の記述のうち、労働安全衛生規則上正しいものはどれか。

解答と解説を先に見る(クリックで展開)

正解: 2. 医師による健康診断を受けてから3か月を経過しない者が、その結果を証明する書面を提出したときは、相当する項目を省略できる

雇入れ前に医師による健康診断を受けてから3か月を経過していない者が、その結果を証明する書面を提出した場合は、雇入時健康診断のうち相当する項目を省略できます。「4か月を経過した者」はこの期間要件を満たしません。雇入時健康診断には、定期健康診断のような「医師が必要でないと認めるとき」の一般的な項目省略規定はありません。聴力検査の対象周波数は1,000Hz及び4,000Hzです。また、「45歳未満なら別の方法に置き換えられる」という規定は一定年齢の定期健康診断に関するもので、雇入時健康診断には適用されません。

根拠・参照資料: 労働安全衛生規則第43条、同規則第44条第2項・第4項

関連キーワード: 雇入時健康診断・省略・3か月・聴力検査・1,000Hz・4,000Hz

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