作業環境測定士（第二種） 労働衛生関係法令 練習問題 第7問: 2026年10月1日施行の改正で設けられた、作業環境測定士が個人ばく露測定の一部の業務を他の者に補助させることができる仕組みに関する次の記述のうち、正しいものは

作業環境測定法第4条第3項により、作業環境測定士は、個人ばく露測定のうちサンプリング又は分析の業務であって厚生労働省令で定めるものを、省令で定める者に補助させることができます。作業環境測定法施行規則第3条の5は、分析の業務を補助できる者を一級化学分析技能士（化学分析に係る一級の技能検定に合格した者）と定めています。

補助の対象はサンプリングと分析で、デザインは含まれません。サンプリングの業務を補助できるのは、登録を受けた者が行うサンプリング補助者講習を修了した者で、衛生管理者の免許は要件ではありません。

補助者が行うサンプリングは、作業環境測定士がサンプリングごとに指定する方法により行うものに限られます（同規則第3条の4）。この補助の仕組みは個人ばく露測定のためのものです。

個人ばく露測定の分析の業務を補助させることができるのは、化学分析に係る一級の技能検定に合格した者（一級化学分析技能士）です。